Разработка антикризисной программы организации		Купить Гарантия
Код работы:	18539
Дисциплина:	Антикризисное управление
Тип:	Курсовая
Вуз:	РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу

Цена:	290 руб.
Просмотров:	6923
Уникальность:	В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста

Содержание:	Введение 3 1 Теоретические аспекты антикризисного управления в организации 5 1.1 Сущность и значение антикризисного управления для организации 5 1.2 Способы и методы предотвращения кризисной ситуации в организации 9 2 Анализ финансового состояния предприятия 16 2.1 Краткая характеристика ООО «ХЭППИ – ЛЭНД» и его деятельности 16 2.2 Анализ финансового состояния предприятия 20 3 Разработка программы развития ООО «ХЭППИ-ЛЭНД» 31 Заключение 40 Список использованных источников 43 Приложения 46

Отрывок:	Введение 3 1 Теоретические аспекты антикризисного управления в организации 5 1.1 Сущность и значение антикризисного управления для организации 5 1.2 Способы и методы предотвращения кризисной ситуации в организации 9 2 Анализ финансового состояния предприятия 16 2.1 Краткая характеристика ООО «ХЭППИ – ЛЭНД» и его деятельности 16 2.2 Анализ финансового состояния предприятия 20 3 Разработка программы развития ООО «ХЭППИ-ЛЭНД» 31 Заключение 40 Список использованных источников 43 Приложения 46
	Купить эту работу Гарантия возврата денег

Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!

Вернуться к рубрикатору дисциплин »

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема:	Введение Актуальность данной работы обусловлена тем, что высокопроизводительный труд лежит в основе экономического роста страны, а также благосостояния граждан. Складывающийся в условиях формирования рыночных отношений механизм социальной защиты населения в России, включает в себя комплекс мер, по обеспечению гарантий в области занятости, оплаты труда, помощи инвалидам и престарелым. Этот механизм в нашей стране не совершенен, он не обеспечивает полную и постоянную защиту граждан. Сущность социальной защиты работников основывается не на пассивном ожидании помощи, а на закрепление в каждом сознании представление о том, что предприятие будет оказывать ему социальную поддержку. Большую роль также играет активная жизненная позиция каждого работника и его стремление улучшить своё благополучие. Цель исследования - проанализировать работу организации по социальной защите персонала. Задачами исследования являются: раскрыть сущность государственной социальной защиты работников; определить, как социальная защита мотивирует сотрудников; проанализировать социальную защиту работников на уровне предприятия.	Подробнее
Тип:	Контрольная
Вуз:	АлтГТУ
Просмотры:	13711

Тема:	Методы и модели оценки рисков банкротства (дефолта организации). Сравнительный анализ моделей	Подробнее
Тип:	Контрольная
Вуз:	нет вуза
Просмотры:	4487

Тема:	Управление оборотным капиталом организации	Подробнее
Тип:	Контрольная
Вуз:	АГУ
Просмотры:	7170

Тема:	Разработка концепции развития организации	Подробнее
Тип:	Курсовая
Вуз:	РГТЭУ
Просмотры:	5824

Тема:	2.Обзор существующих подходов к оценке стоимости организации	Подробнее
Тип:	Часть дипломной
Вуз:	Неизвестен
Просмотры:	3283

Тема:	Российские общественные организации «третьего сектора» (вариант 6)	Подробнее
Тип:	Контрольная
Вуз:	РАНХиГС
Просмотры:	8225

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»

Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!

Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »

Разработка антикризисной программы организации

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»